笑看今朝

I -o7D  
如何将党建资源转化为发展资源，把党建优势转化为发展优势，把党建成果转化为发展成果？面对严峻的安全、经济形势，南屯矿党委围绕矿井中心工作，结合公司“三查三反”活动，发挥政治优势，“融入中心、进入管理、发挥作用”，进一步激发干部职工的思想活力，激发矿井内生动力，逆势突围，促进矿井安全平稳健康发展，促进改革发展。 `F?AId`@  
bqwM<6p.  
创新形势任务、安全宣传教育形式，触动心灵 q' ]oV 0  
YK-qZ~  
“我们集团公司为什么要深化改革呢？作为兖矿的职工，面对改革我们应该做什么？这是我们今天讨论的问题……”、“通过这些事故案例，让我们一起看看它们究竟给事故相关责任人带来了怎样的灾与痛”…… :2 "&~!MR  
O>l{tgNL  
自五月份以来，该矿宣传科牵头，抽调宣讲骨干组建安全警示教育宣讲团，深入到采掘一线、生产辅助、基层区队，深入开展“安全警示教育小课堂”活动，通过面对面、心贴心地跟广大干部职工讲明形势，一起剖析一些事故案例，细算、深算、算透政治、经济、社会、健康、家庭安全生产“五笔账” 引导全矿干部职工牢树安全“红线”意识，营造了浓厚的安全氛围。该矿团委组织青年团员骨干组成形势任务宣讲团，以《认清形势提高思想认识、履职尽责确保安全生产》为宣讲主题，分赴全矿各基层单位，分别从国际国内宏观经济形势以及全国煤炭行业发展形势、如何把握危中之机，坚定深化改革的信心等方面为职工解疑释惑。 /zGnuSOU  
g<LSHfS  
信心比黄金更重要。据了解，针对当前安全形势、经济形势严峻的实际，南屯矿结合实际开展了“安全与经济形势都严峻，我们怎么办大讨论”活动，创新形势任务和安全宣传教育形式，以“安全警示教育小课堂”进区队、形势任务宣讲下基层等活动为载体，在职工群众中进行一场思想的洗礼，引导职工进一步知形势、明任务、转作风、尽职责，积极投入到各项工作中，以实际行动为矿井度危求进、深化改革、转型发展做贡献。 { k},Koy  
(oz@M*#l  
“经济和安全形势都严峻我们怎么办”凝聚共识 >QOTM<  
h IRU(^D  
“通过大讨论活动，干部职工深刻认识到‘红线’意识对自身发展的重要性，进行安全生产‘三查三反’活动和树立‘安全红线’意识，就是为了搞好安全生产，安全是干部职工的最大幸福、最大福利。”这是该矿各基层单位在大讨论活动中达成的共识。 ZzF<'csu  
hkzAyNq;l  
自五月份以来，该矿党委以“强化红线意识，夯实管理基础”安全主题教育活动为依托，全面落实两级公司及矿“三查三反”活动要求，围绕在当前严峻安全形势下，如何全面落实安全发展观，树立“四个意识”、 如何以最坚决的态度，严守安全“红线”、 如何做到自觉“敬畏生命、敬畏职责、敬畏法律”等主题，在全矿范围内开展“经济和安全形势都严峻我们怎么办”大讨论活动。切实增强形势任务教育和安全宣传教育的针对性和实效性，引导广大干部职工深刻吸取教训，提升思想境界，凝聚整体合力，应对当前严峻的经济和安全形势，为矿井度危求进、改革发展营造良好的安全环境。 KcpQH  
zK0gUJw-{  
综采队党支部要求职工每天记一题，每班发表一个“经济和安全形势都严峻，我们怎么办”内容的看法。对参与活动次数多、表现较好的职工进行表扬，月底进行评比奖励，对不积极参与活动的人员进行批评。一个月来受奖励表扬人数达26人次，批评8人次，9人获得加分奖励，促进了活动的顺利开展。综采准备队党支部对照安全生产“三查三反”活动要求，结合安全生产百日攻坚会战、“强化红线意识，夯实管理基础”安全主题教育活动，组织领导班子采取集中研讨、班组长采取专门座谈、职工采取沟通交流三个层次，围绕各自岗位和工作特点，逐级开展大讨论活动。充分利用班前班后会、政治学习日等时间，利用黑板报、QQ群、微信群等形式对大讨论活动进行宣传发动，认真组织班子成员和职工群众学习贯彻两级公司及矿近期的一系统安全文件、改革措施及会议精神，向广大职工讲明了当前的工作任务以及当前严峻的经济和安全形势，讲明了每名干部职工肩上的责任，确保了大讨论活动的强势推进。 gNoJXqg4  
2 2`)tj>u}  
深入基层深入一线摸排，对症下药 O{C 6
swN  
75EIB0   
“要围绕创新进取，做更加细致的工作，真正做到从根本上抓从源头上抓……”、“针对7323工作面特殊情况，要有超前的思想准备，提前做好技术、设备设施准备，工作措施的落实，时刻保持警惕，确保7323工作面顺利稳定推进……”这是矿长李树荣参加选煤厂、综采队等单位领导班子生活时提出的要求。 <-%,PYAO  
;o
`@Y  
自5月17日该矿领导班子召开安全主题民主生活会之后，该矿领导班子成员用5天时间，分别深入基层单位参加安全专题民主生活会，听取基层声音，深入查找当前安全管理中存在的问题和漏洞。通过两级班子安全民主生活会的召开，南屯矿领导班子成员转变作风、落实责任，切实解决了在安全思想、安全境界、安全管理及工作作风等方面存在的问题，以认识的高度统一、思想的高度集中、行动的高度落实，抓好安全管理。各基层单位也针对存在的问题进行了认真的整改，撰写了整改报告，真正做到了安全生产齐抓共管，固本强基，有效促进了矿井安全健康平稳发展。（杜长芬） HG]3~W  
!oFc#O~+++  
t0.#s}l%]a